Odgovor šefa radnici koja je otišla na bolovanje vraća nadu u ljude

Većina ljudi se boje da nazovu na posao kako bi javili da su bolesni - čak i ako su zaista bolesni! OK, ruku na srce, neki zaista žele tek koji dan odmora ili produženi vikend. Ova priča će vam vratiti veru kada je jedna žena zatražila slobodne dane zbog mentalnog zdravlja...

Foto: Shutterstock

Međutim, postoji velika stigma generalno oko uzimanja bolovanja – jer današnja kultura produktivnosti i učinkovitosti može biti čudovište. Ali, Medelin Parker, web-programerka, podelila je priču koja nam daje veru i u dobre šefove i u promenljivi, destigmatizirajući dijalog oko mentalnog zdravlja.

Parker je objavila razmenu emailova sa svojim poslodavcem, direktorom Olarka Benom Kongletonom, a otada se proširila Internetom.

Nakon što je podelila da će dva dana biti na bolovanju zbog mentalnog zdravlja, Kongleton je odgovorio:

When the CEO responds to your out of the office email about taking sick leave for mental health and reaffirms your decision. ? pic.twitter.com/6BvJVCJJFq

— madalyn (@madalynrose) June 30, 2017

"Pozdrav, Medelin, samo sam želeo lično da vam se zahvalim na slanju ovakvih emailova. Svaki put kad to učinite, upotrebim to kao podsetnik na važnost korišćenja bolovanja za mentalno zdravlje - ne mogu verovati da to nije uobičajena praksa u svim organizacijama. Vi ste svima nama primer i pomažete u rešavanju stigme pa se svi možemo prepustiti poslu. "

Parker je objavila tvit mentalnom zdravlju:

„Neverovatno je teško biti iskren o mentalnom zdravlju na tipičnom radnom mestu. U takvim situacijama lako je reći kolegama da se ne osećaš dobro. Čak je i u najsigurnijem okruženju još uvek neobično direktno razgovarati sa kolegama o pitanjima mentalnog zdravlja. Želela sam da upozorim na to i izrazim zahvalnost što hrabrost pomaže u normalizaciji mentalnog zdravlja kao normalnom zdravstvenom pitanju.“